サステナビリティ関連データ

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項目

2021年12月期

2022年12月期

集計範囲

総排出量(スコープ1+スコープ2)(t-CO2)

0

0

連結

スコープ1排出量(t-CO2)

0

0

連結

スコープ2排出量(t-CO2)

0

0

連結

従業員数

431

498

連結

女性

130

134

連結

比率

30.2%

26.9%

男性

301

364

連結

比率

69.8%

73.1%

20代以下

154

188

連結

比率

35.7%

37.8%

30代

173

182

連結

比率

40.1%

36.5%

40代

94

117

連結

比率

21.8%

23.5%

50代

2

10

連結

比率

0.5%

2.0%

60代以上

1

1

連結

比率

0.2%

0.2%

管理職数

22

30

単体

女性

8

13

単体

比率

36.4%

43.3%

男性

14

17

単体

比率

63.6%

56.7%

平均年齢(歳)

-(未集計)

33.9

連結

女性(歳)

-(未集計)

33.6

連結

男性(歳)

-(未集計)

34.0

連結

平均勤続年数(年)

-(未集計)

3.7

連結

女性(歳)

-(未集計)

3.9

連結

男性(歳)

-(未集計)

3.6

連結

平均年間給与(千円)

6,060

5,767

単体

有給休暇取得率

74.4%

82.0%

単体

月間平均法定外労働時間(時間)

22.6

23.5

単体

労働災害発生回数(回)

1

0

単体

ストレスチェック受検率

100.0%

100.0%

単体

ハラスメント研修受検率

-(未実施)

100.0%

単体

定期健康診断受診率

98.0%

98.0%

単体

育児休業取得率

60.0%

40.0%

単体

女性

100.0%

100.0%

単体

男性

33.3%

25.0%

単体

取締役人数

9

9

単体

女性

1

1

単体

比率

11.1%

11.1%

男性

8

8

単体

比率

88.9%

88.9%

社外

4

4

単体

比率

44.4%

44.4%

独立

4

4

単体

比率

44.4%

44.4%

取締役報酬総額

213,359

211,019

単体

社内

192,809

190,919

単体

対象人数

5

5

単体

社外

20,550

20,100

単体

対象人数

8*1

5*2

単体

取締役会開催状況(出席率)

99.5%

99.4%

単体

指名・報酬委員会開催状況(出席率)

100.0%

100.0%

単体

サステナビリティ推進委員会開催状況(回数)

(未実施)

1

-

内部通報件数(件)

0

0

単体

*1 2021年3月24日開催の第16期定時株主総会終結の時をもって退任した社外取締役1名及び社外監査役3名の在任中の報酬等の額が含まれております。

*2 2022年3月23日開催の第17期定時株主総会終結の時をもって退任した社外取締役(監査等委員)1名の在任中の報酬等の額が含まれております。