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千葉県でおすすめの転職エージェントランキング16選!特徴や注意点、流れや転職市場などを解説

千葉県転職サイト・エージェントアイキャッチ

この記事を読んでいるあなたは、

  • 千葉県でおすすめの転職エージェントを知りたい
  • 千葉県でおすすめの転職エージェントの特徴や評判を知りたい
  • 転職エージェントを利用する際の注意点や流れを知りたい

上記のように考えているかもしれません。

この記事では、「千葉県でおすすめの転職エージェントの特徴や評判、利用する際のコツや千葉県の転職市場」などについてお伝えしていきます。

目次

千葉県でおすすめの転職エージェントランキング一覧表

千葉県でおすすめの転職エージェントを一覧表にまとめました。

転職エージェント名 特徴 公式サイト
doda(デューダ)

doda(デューダ)

  • 便利な転職イベントやセミナーが充実している
  • 企業からオファーが届く制度もある
  • 転職サイトとしての機能もある
doda公式
マイナビエージェント

マイナビエージェント

  • マッチング力が高い
  • 第二新卒向けの求人が多い
  • 優良事業者だけに与えられる「職業紹介優良事業者」に認定されている
マイナビエージェント公式
JAC Recruitment(JACリクルートメント)

JAC Recruitment(JACリクルートメント)

  • JACリクルートメント独占の非公開求人が多い
  • ハイレベルの求人に特化している
  • 24時間以内の返信を心がけている
JACリクルートメント公式
en World(エンワールド)

en World(エンワールド)

  • 非公開求人の数が充実している
  • 入社後のキャリアに着したフォロー体制も充実している
  • 派遣・契約社員転職も目指せる
エンワールド公式
リクルートエージェントロゴ

リクルートエージェント

  • 転職後の退職率がわずか4%しかない
  • 各業界・職種に強いアドバイザーがいる
  • 転職ノウハウが充実している
リクルートエージェント公式
ビズリーチ

BIZREACH(ビズリーチ)

  • 転職活動に便利機能が充実している
  • 質の高いヘッドハンターが登録されている
  • 求人検索機能もある
ビズリーチ公式
Geekly(ギークリー)

Geekly(ギークリー)

  • IT・WEB・ゲーム業界において強いつながりがある
  • スカウトが届いた場合は書類選考をスキップできる
  • 登録から内定まで平均1か月で進める
Geekly公式
マイナビジョブ20’s公式

マイナビジョブ20’s

  • 保有求人の50%以上が未経験OKで募集されている
  • マイナビグループが運営だから信頼できる
  • 大手企業や人気企業の求人もある
マイナビジョブ20’s公式
type公式

type転職エージェント

  • 1都3県の企業と強いつながりがある
  • 女性の転職に特化したサービスも提供している
  • IT業界の求人数が特に多い
type転職エージェント公式
UZUZ(第二の就活)

UZUZ(第二の就活)

  • 丁寧なコンサルティングを受けられる
  • 入社後の定着率が94.7%と高い
  • 1人1人に合わせたカリキュラムが用意されている
UZUZ公式
かつやくカレッジ

かつやくカレッジ

  • 就職や転職に関するノウハウを学べる
  • 既卒やニートフリーターでも正社員を目指せる
  • 無料ですべてのプログラムを受講できる
かつやくカレッジ公式
ベストマッチ

ベストマッチ

  • 20代が利用者の85%を占めている
  • 企業はすべて担当者が取材している
  • 公式サイトで転職ノウハウを無料公開している
ベストマッチ公式
千葉転職センター

千葉転職センター

  • 千葉県の正社員求人しかないから探しやすい
  • 未経験でも問題ない求人が大半を占めている
  • こだわりの求人検索が充実している
千葉転職センター公式
ペースボックス

ペースボックス

  • 興味のなかった企業や職種に出会える
  • 経歴が浅くてもオファーが届く
  • キャリアアドバイザーからアドバイスももらえる
ペースボックス公式
リクナビNEXT

リクナビNEXT

  • 転職サイトの中でもトップクラスに求人数が多い
  • スカウト機能で企業からオファーをもらえる
  • 転職フェアを定期開催している
リクナビNEXT公式
オファくる千葉

オファくる千葉

  • 1人1人に合ったオファーが届く
  • 千葉県内や近郊エリアに特化している
  • 自分が持っている個性やスキルをアピールできる
オファくる千葉公式

千葉県でおすすめの大手転職エージェント10選

千葉県でおすすめの大手転職エージェント

千葉県でおすすめの大手転職エージェントを紹介していきます。

doda(デューダ)

doda(デューダ)

出典:https://doda.jp/consultant/

dodaは、20代~30代半ばの利用者が多い転職エージェントです。

国内最大級の求人数と実績を誇ります。

登録後は積極的に求人を紹介してくれるため、スピーディに転職活動を終えることも可能です。

>>20万件以上の求人から提案してもらえる!
経験・スキルに興味を持った企業から直接オファーも届く!<<<

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dodaの特徴

dodaの特徴は、以下の通りです。

  • 便利な転職イベントやセミナーが充実している
  • 企業からオファーが届く制度もある
  • 転職サイトとしての機能もある

dodaは、オファー機能も備わった転職エージェントです。

オファーは2種類あり、中でも限定求人のプレミアムオファーは貴重です。

プレミアムオファーは面接が確約されているため、よりスピーディに転職活動を進められます。

条件に合うプレミアムオファーが届いた場合は、積極的に利用しましょう。

dodaの評判・口コミ

dodaの評判・口コミは、以下の表の通りです。

dodaの良い評判 dodaの悪い評判
  • 条件が良い非公開求人の数が多い
  • 条件に合う求人を探しやすい
  • 自分では気づけないポイントを指摘してもらえた
  • メールが多くてめんどうに感じた
  • 専門性が高くないアドバイザーもいる
  • 希望内容と異なる求人も届く

dodaは業界トップクラスの求人数を誇るため、自分に合う求人を探しやすいです。

さまざまな求人を比較しながら、より自分好みの求人を探すこともできます。

求人探しにこだわりたい人はdodaに登録してみましょう。

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dodaの概要

dodaの概要をまとめました。

運営会社 株式会社リクルート
求人数
  • 公開求人数:18万件以上
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の求人数
  • 公開求人数:約8,000件
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の拠点所在地 なし
面談可能なオフィス 東京、北海道、宮城、神奈川、静岡、愛知、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、福岡
対応地域 全国、海外
利用料金 無料
公式サイト doda公式

マイナビエージェント

マイナビエージェント

出典:https://mynavi-agent.jp/

マイナビエージェントは、人材大手のマイナビグループが運営する転職エージェントです。

経歴が浅い20代~30代前半の転職をメインにサポートしています。

若手向けの転職エージェントになっているため、転職経験が浅くても安心です。

>>転職後の年収UP率は60%!
全ての業界・業種に対応しており、あなたに合った求人を紹介!<<<

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マイナビエージェントの特徴

マイナビエージェントの特徴は、以下の通りです。

  • マッチング力が高い
  • 第二新卒向けの求人が多い
  • 優良事業者だけに与えられる「職業紹介優良事業者」に認定されている

マイナビエージェントは、マッチング力の高さに定評がある転職エージェントです。

カウンセリングの段階でしっかりと希望や経歴を把握し、その人に合った転職を厳選してくれます。

転職後のミスマッチが不安な人は、マイナビエージェントのアドバイザーに頼りましょう。

マイナビエージェントの評判・口コミ

マイナビエージェントの評判・口コミは、以下の表の通りです。

マイナビエージェントの良い評判 マイナビエージェントの悪い評判
  • 取り扱っている求人の幅が広い
  • アドバイザーの対応が丁寧に感じられた
  • 独自の中小企業求人を持っている
  • 紹介を断られた
  • キャリアアップ向けの求人が少ない
  • 関東・関西以外の求人は少ない

マイナビエージェントは大手の転職エージェントより広告費が高くないため、中小企業の求人を多く取り扱っています。

独自案件も多いため、中小企業へ転職したいと考えている人におすすめです。

もちろん大手企業や優良企業の求人も取り扱っているため、理想をかなえる企業と出会えるでしょう。

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マイナビエージェントの概要

マイナビエージェントの概要をまとめました。

運営会社 株式会社マイナビ
求人数 非公開
千葉県の求人数 非公開
千葉県の拠点所在地 なし
面談可能なオフィス 東京、北海道、宮城、愛知、京都、大阪、兵庫、福岡
対応地域 全国
利用料金 無料
公式サイト マイナビエージェント公式

JAC Recruitment(JACリクルートメント)

JAC Recruitment(JACリクルートメント)

出典:https://www.jac-recruitment.jp/

JACリクルートメントは、「課長・マネージャークラス」「部長・役員クラス」といったハイクラス向けの求人を取り扱っています。

年齢層は、30代~50代のミドル層がメインです。

高年収の求人も多いため、スキルや経歴があって年収アップしたいと考えている人に向いています。

>>日系大手や外資などハイクラス求人を多数掲載!
業界トップクラスのコンサルでハイキャリアへの転職も可能!<<<

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JACリクルートメントの特徴

JACリクルートメントの特徴は、以下の通りです。

  • JACリクルートメント独占の非公開求人が多い
  • ハイレベルの求人に特化している
  • 24時間以内の返信を心がけている

JACリクルートメントは、高収入な非公開求人をたくさん抱えています。

紹介する求人の8割が、年収800万円以上と呼ばれるほど質の良い求人ばかりです。

中には独占案件もあるため、ライバルが少ない状態で選考へ進めます。

JACリクルートメントの評判・口コミ

JACリクルートメントの評判・口コミは、以下の表の通りです。

JACリクルートメントの良い評判 JACリクルートメントの悪い評判
  • 実用的なアドバイスをもらえた
  • ハイクオリティな求人が充実している
  • コンサルタントの真剣さが伝わってくる
  • 高いレベルのスキルを求められるから自分には向いていない
  • 求人数が大手より少ない
  • 希望職種を聞き入れてくれなかった

JACリクルートメントは、優秀なコンサルタントがそろっています。

そのうえ、熱心な人も多いため、他社に負けない手厚いサポートを得ることが可能です。

JACリクルートメントなら原則として返信が24時間以内に返ってくるため、連絡を長時間待たされることもありません。

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JACリクルートメントの概要

JACリクルートメントの概要をまとめました。

運営会社 株式会社ジェイエイシーリクルートメント
求人数
  • 公開求人数:4万件以上
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の求人数
  • 公開求人数:約500件
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の拠点所在地 なし
面談可能なオフィス 東京、さいたま、神奈川、静岡、愛知、京都、大阪、兵庫、広島、福岡
対応地域 全国、海外
利用料金 無料
公式サイト JACリクルートメント公式

en World(エンワールド)

en World(エンワールド)

出典:https://www.enworld.com/

エンワールドは、外資系企業をたくさん取り扱っている転職エージェントです。

年収が600万円から2,000万円を超えるハイクラス求人に特化しています。

エンワールドの特徴

エンワールドの特徴は、以下の通りです。

  • 非公開求人の数が充実している
  • 入社後のキャリアに着したフォロー体制も充実している
  • 派遣・契約社員転職も目指せる

エンワールドは、非公開求人が多い転職エージェントです。

公開求人数はトータルで1,000件以下ですが、非公開求人は何倍もの数が用意されています。

非公開求人に関しては登録するまで紹介してもらえないため、ハイクラス向け求人に興味がある場合はエンワールドに登録してみましょう。

エンワールドの評判・口コミ

エンワールドの評判・口コミは、以下の表の通りです。

エンワールドの良い評判 エンワールドの悪い評判
  • 希望に合った求人を厳選してくれた
  • 面接で事前に質問されそうなことを教えてくれた
  • 適切なアドバイスでトントン拍子に進んだ
  • ハイクラス向け・外資系なため人を選ぶ
  • 求人数は多くない
  • 担当者によってサポートの質にバラツキがある

エンワールドは、紹介求人のマッチング制度が高いと好評です。

コンサルタントは業種別・職種別でチームに分かれているため、専門性に優れています。

さらに、コンサルタントは求職者と企業の両方を同じ人が担当しているのも、マッチング制度が高いひとつの要因です。

エンワールドの概要

エンワールドの概要をまとめました。

運営会社 エンワールド・ジャパン株式会社
求人数
  • 公開求人数:約700件
  • 非公開求人数: 非公開
千葉県の求人数
  • 公開求人数:約10件
  • 非公開求人数: 非公開
千葉県の拠点所在地 なし
面談可能なオフィス 東京、大阪、愛知
対応地域 全国、海外
利用料金 無料
公式サイト エンワールド公式

リクルートエージェント

リクルートエージェント公式

出典:https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントは、転職エージェントの中でも知名度がトップクラスに高いサービスです。

テレビCMを含めたさまざまなメディアで紹介されています。

サービスの信頼性も抜群に高いため、安心して利用できるのがうれしいポイントです。

>>業界トップクラスの求人数と実績で大人気!
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リクルートエージェントの特徴

リクルートエージェントの特徴は、以下の通りです。

  • 転職後の退職率がわずか4%しかない
  • 各業界・職種に強いアドバイザーがいる
  • 転職ノウハウが充実している

リクルートエージェントは、利用者が多いことから転職に関するデータが豊富です。

今までの利用者からデータを蓄積し、現在では膨大な数のノウハウを持っています。

他社に負けない転職ノウハウも影響して、退職率が4%と圧倒的な数値です。

リクルートエージェントの評判・口コミ

リクルートエージェントの評判・口コミは、以下の表の通りです。

リクルートエージェントの良い評判 リクルートエージェントの悪い評判
  • 毎日複数の求人を紹介してもらえる
  • 書類作成に役立つ専用のフォーマットがあるため助かった
  • アドバイザーがよく話を聞いてくれた
  • 自分の希望と合わない求人を紹介される
  • 担当者によって対応に強引さを感じられる
  • どの求人も質が高いとは言えない

リクルートエージェントは、とにかく求人数の多さが魅力です。

業界トップの求人数を抱えているため、さまざまな仕事を提案してもらえます。

場合によっては希望に合わない求人を紹介されますが、いろいろな求人を比較したい人にはおすすめです。

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リクルートエージェントの概要

リクルートエージェントの概要をまとめました。

運営会社 株式会社リクルート
求人数
  • 公開求人数:36万件以上
  • 非公開求人数:27万件以上
千葉県の求人数
  • 公開求人数:約12,000件
  • 非公開求人数:約8,000件
千葉県の拠点所在地 〒260-0028
千葉県千葉市中央区新町1000番地
センシティタワー 7階
面談可能なオフィス 東京、北海道、宮城、栃木、さいたま、千葉、神奈川、静岡、愛知、京都、大阪、神戸、岡山、広島、福岡
対応地域 全国、海外
利用料金 無料
公式サイト リクルートエージェント公式

BIZREACH(ビズリーチ)

BIZREACH(ビズリーチ)

出典:https://www.bizreach.jp/

ビズリーチは、選ばれた人だけが利用できるスカウト型の転職サービスです。

利用の際は登録審査を設けていて、ふさわしくない場合は審査で落とされます。

しかし、審査で合格するとハイクラス向けの求人を紹介してもらえるのが魅力です。

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ビズリーチの特徴

ビズリーチの特徴は、以下の通りです。

  • 転職活動に便利機能が充実している
  • 質の高いヘッドハンターが登録されている
  • 求人検索機能もある

ビズリーチには社内だけでなく、社外のヘッドハンターも多数登録しています。

ヘッドハンターによってサポート方法は異なりますが、どの人もハイレベルです。

自分と相性の良いヘッドハンターを選ぶことで、転職をより手厚くサポートしてくれます。

ビズリーチの評判・口コミ

ビズリーチの評判・口コミは、以下の表の通りです。

ビズリーチの良い評判 ビズリーチの悪い評判
  • 魅力的な求人が多すぎて選べない
  • 自分から求人を探さずに済むため助かる
  • 自分の経歴やスキルからどのような業界で働けるのか再認識できた
  • スキルがないと登録できてもスカウトが来ない
  • 希望とかけ離れた求人もくる
  • 有料にならないと全機能を使えなくて驚いた

ビズリーチは企業からスカウトをもらえるため、自分の市場価値を把握するきっかけになります。

スカウトは無料プランでも受け取れるため、転職市場の情報収集に便利です。

ちなみにビズリーチは無料プランで転職に成功している人も多いため、必ずしも有料会員になる必要はありません。

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ビズリーチの概要

ビズリーチの概要をまとめました。

運営会社 株式会社ビズリーチ
求人数
  • 公開求人数:8万件以上
  • 非公開求人数:3万件以上
千葉県の求人数
  • 公開求人数:約4,600件
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の拠点所在地 なし
面談可能なオフィス 東京、愛知、静岡、大阪、広島、福岡
対応地域 全国、海外
利用料金 無料(有料会員あり)
公式サイト ビズリーチ公式

Geekly(ギークリー)

Geekly

出典:https://www.geekly.co.jp/

Geeklyは、IT・Web・ゲーム業界専門の転職エージェントです。

主に20代~30代のユーザーが登録されています。

IT・Web・ゲーム業界に特化しているにもかかわらず求人数が多いため、希望に合った求人を探しやすいでしょう。

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Geeklyの特徴

Geeklyの特徴は、以下の通りです。

  • IT・WEB・ゲーム業界において強いつながりがある
  • スカウトが届いた場合は書類選考をスキップできる
  • 登録から内定まで平均1か月で進める

Geeklyは、他社よりスピード感がある転職エージェントです。

一般的な転職エージェントは、登録してから内定をもらうまで平均2か月かかります。

しかし、Geeklyは精度の高い提案や過去の経験で築いたデータ分析などを活用し、平均1か月とスピーディです。

スピード重視で転職したいと考えている人は、Geeklyを利用するのも良いでしょう。

Geeklyの評判・口コミ

Geeklyの評判・口コミは、以下の表の通りです。

Geeklyの良い評判 Geeklyの悪い評判
  • アドバイザーの専門性が高い
  • 初回面談でかなり細かくヒアリングしてもらえた
  • 不採用時にフィードバックをもらえた
  • 求人票の情報量が少ないと感じた
  • 希望しない職種を紹介される
  • 書類選考に通りづらい

Geeklyでは、面接不合格時のフィードバックをもらえるのが好評です。

通常なら面接で落ちても理由を教えてもらえず、原因がわからなければ対策を練るのも簡単ではありません。

しかし、Geeklyではアドバイザー企業に不採用の理由を聞いてくれます。

自分の悪いところがわかれば次の面接で活かせるため、内定率アップにつながります。

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Geeklyの概要

Geeklyの概要をまとめました。

運営会社 株式会社GEEKLY
求人数
  • 公開求人数:約13,000件
  • 非公開求人数:約17,000件
千葉県の求人数
  • 公開求人数:約400件
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の拠点所在地 なし
面談可能なオフィス 東京
対応地域 全国
利用料金 無料
公式サイト Geekly公式

マイナビジョブ20’s

マイナビジョブ20’s

出典:https://mynavi-job20s.jp/

マイナビジョブ20’sは、20代に向けてサービスを提供する転職エージェントです。

20代の中でも第二新卒や既卒をメインに支援しています。

超若手向けの転職エージェントなため、より手厚いサポートが用意されているのが特徴です。

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マイナビジョブ20’sの特徴

マイナビジョブ20’sの特徴は、以下の通りです。

  • 保有求人の50%以上が未経験OKで募集されている
  • マイナビグループが運営だから信頼できる
  • 大手企業や人気企業の求人もある

マイナビジョブ20’sは20代をメインターゲットにしていることも影響して、未経験OKの求人が多いです。

半数以上が未経験OKで募集しているため、経歴以上に将来性が期待されています。

面接でしっかりとアピールすれば、未経験分野でも内定をもらえるためチャレンジしてみるのも良いでしょう。

マイナビジョブ20’sの評判・口コミ

マイナビジョブ20’sの評判・口コミは、以下の表の通りです。

マイナビジョブ20’sの良い評判 マイナビジョブ20’sの悪い評判
  • アドバイザーとの距離感が近い
  • サポートがしっかりしていた
  • ヒアリングが丁寧だった
  • 20代後半だと求人を紹介してもらいづらい
  • 年収アップできなかった
  • 大手ほど求人数は多くない

マイナビジョブ20’sは転職経験が浅い20代をサポートしていることから、対応が丁寧な傾向にあります。

ヒアリングの際は丁寧に話を聞いてくれるため、信頼できると感じるでしょう。

より手厚いサポートを求める20代にマイナビジョブ20’sはおすすめです。

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20代ならではの転職の悩みや不安を解消できる!<<<

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マイナビジョブ20’sの概要

マイナビジョブ20’sの概要をまとめました。

運営会社 マイナビワークス株式会社
求人数
  • 公開求人数:約4,000件
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の求人数
  • 公開求人数:約300件
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の拠点所在地 なし
面談可能なオフィス 東京、神奈川、兵庫、大阪、愛知
対応地域 全国
利用料金 無料
公式サイト マイナビジョブ20’s公式

type転職エージェント

type転職エージェント

出典:https://type.career-agent.jp/

type転職エージェントは、1都3県(東京・神奈川・千葉・埼玉)の求人をメインに取り扱う転職サービスです。

20年以上も転職支援を実施しているため、信頼性にも優れています。

大手企業や人気ベンチャー企業の求人もあるため、さまざまな用途に合わせて利用できます。

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type転職エージェントの特徴

type転職エージェントの特徴は、以下の通りです。

  • 1都3県の企業と強いつながりがある
  • 女性の転職に特化したサービスも提供している
  • IT業界の求人数が特に多い

type転職エージェントはさまざまな業界や職種で求人を掲載していますが、中でもIT業界の求人数が多いです。

ITやWebエンジニアを目指している人からは、人気を集めています。

コンサルタントもIT関連の専門性が高いため相談しやすいでしょう。

type転職エージェントの評判・口コミ

type転職エージェントの評判・口コミは、以下の表の通りです。

type転職エージェントの良い評判 type転職エージェントの悪い評判
  • 熱心に対応してもらえた
  • 業界知識と人材知識が豊富だった
  • 優良求人を紹介してもらえた
  • 紹介求人の数が多くない
  • 希望条件に合う求人がなかった
  • ノルマ重視で仕事しているコンサルタントもいる

type転職エージェントは特定のエリアに特化している分、質の高い求人がそろっています。

千葉県も対象エリアに含まれているため、優良求人や独占求人を探している人は登録してみてください。

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type転職エージェントの概要

type転職エージェントの概要をまとめました。

運営会社 株式会社キャリアデザインセンター
求人数
  • 公開求人数:約10,000件以上
  • 非公開求人数:約18,000件以上
千葉県の求人数
  • 公開求人数:約300件
  • 非公開求人数:約500件
千葉県の拠点所在地 なし
面談可能なオフィス 東京
対応地域 全国
利用料金 無料
公式サイト type転職エージェント公式

UZUZ(第二の就活)

UZUZ(第二の就活)

出典:https://uzuz.jp/

UZUZは、20代の転職の支援に特化した転職エージェントです。

主に第二新卒・既卒・フリーター・ニートの方を対象にしています。

就職や転職未経験者向けの手厚いサポートが用意されているため、社会人経験が浅くても安心です。

>>第二新卒特化のサービスなため内定率は86%以上!
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UZUZの特徴

UZUZの特徴は、以下の通りです。

  • 丁寧なコンサルティングを受けられる
  • 入社後の定着率が94.7%と高い
  • 1人1人に合わせたカリキュラムが用意されている

UZUZは、コンサルティングに力を入れているサービスです。

就活や転職サポートだけでも平均20時間も取ってくれるため、しっかりとサポートしてもらえます。

悩みを相談できる環境も整っているため、ユーザーの間でも利用しやすいと好評です。

UZUZの評判・口コミ

UZUZの評判・口コミは、以下の表の通りです。

UZUZの良い評判 UZUZの悪い評判
  • 希望する業界に転職できた
  • 時間をかけてしっかりとサポートしてもらえた
  • 親身になって相談にのってくれる
  • 20代後半以降だと向いていない
  • 首都圏や大阪以外だと求人数が少ない
  • 質の悪い求人も含まれている

UZUZはカウンセラーに関する評判が良いですが、担当者は基本的に既卒や第二新卒を経験しています。

実際に既卒や第二新卒を経験しているからこそ、求職者の気持ちになってサポートしてくれるのが特徴です。

経験者のサポートはタメになるため、既卒や第二新卒の人はUZUZに登録してみましょう。

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UZUZの概要

UZUZの概要をまとめました。

運営会社 株式会社UZUZ
求人数
  • 公開求人数:約1,500件
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の求人数
  • 公開求人数:非公開
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の拠点所在地 なし
面談可能なオフィス 東京、大阪
対応地域 全国
利用料金 無料
公式サイト UZUZ公式

千葉県でおすすめの地域密着型転職エージェント3選

千葉県でおすすめの地域密着型転職エージェント

千葉県でおすすめの地域密着型転職エージェントを紹介していきます。

かつやくカレッジ

かつやくカレッジ

出典:https://recruit.rise-jms.jp/lp/success/

かつやくカレッジは、就活後の活躍まで見越したサポート体制を敷く転職サービスです。

創業してから25年以上にわたって人材サービスを実施してきました。

かつやくカレッジの特徴

かつやくカレッジの特徴は、以下の通りです。

  • 就職や転職に関するノウハウを学べる
  • 既卒やニートフリーターでも正社員を目指せる
  • 無料ですべてのプログラムを受講できる

かつやくカレッジは、社会に出て役立つスキルを学びながら転職を目指すタイプの転職エージェントです。

たとえば、ビジネスマナーやPCスキルなどを学べます。

学習体制が充実しているため、実績のない既卒やニートフリーターでも正社員を目指すことが可能です。

かつやくカレッジの評判・口コミ

かつやくカレッジには、以下のような評判がありました。

かつやくカレッジの良い評判 かつやくカレッジの悪い評判
  • 本当にフリーターでも内定をとれた
  • 自分と同じ境遇の人が多いから心強い
  • 社会人スキルをガッツリ学べた
  • 30代の利用には向いていない
  • 首都圏以外だと登録できない
  • 大手と比べると求人数が限られる

かつやくカレッジの概要

かつやくカレッジの概要をまとめました。

運営会社 株式会社ライズ
千葉県の求人数
  • 公開求人数:非公開
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の拠点所在地 〒271-0092 千葉県松戸市松戸1307-1松戸ビル16階
面談可能なオフィス 千葉
対応地域 東京・千葉・神奈川・埼玉
利用料金 無料
公式サイト かつやくカレッジ公式

ベストマッチ

ベストマッチ

出典:https://job-bestmatch.jp/

ベストマッチは、千葉県に特化している転職エージェントです。

求人の大多数が未経験OKで募集しています。

20代の利用者が多いため、新しいことに挑戦したい若手におすすめです。

ベストマッチの特徴

ベストマッチの特徴は、以下の通りです。

  • 20代が利用者の85%を占めている
  • 企業はすべて担当者が取材している
  • 公式サイトで転職ノウハウを無料公開している

ベストマッチは、取材済みの求人しか載せていません。

大手の転職エージェントだと範囲が広すぎるため、担当者が取材していないケースもあります。

取材なしだと、ブラック企業も求人を掲載できるため注意が必要です。

しかし、ベストマッチなら担当者が実際に取材しているため、安全性が高い企業しか登録されていません。

ベストマッチの評判・口コミ

ベストマッチの評判・口コミは、以下の表の通りです。

ベストマッチには、特に目立った評判や口コミがありませんでした。

サービスの使い心地が気になる場合は、まず公式サイトへアクセスしてみてください。

ベストマッチの概要

ベストマッチの概要をまとめました。

運営会社 株式会社ベストマッチキャリア
千葉県の求人数
  • 公開求人数:約200件
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の拠点所在地 〒273-0005 千葉県船橋市本町7-11-5KDX船橋ビル3F
面談可能なオフィス 千葉
対応地域 千葉、東京、茨城
利用料金 無料
公式サイト ベストマッチ公式

千葉転職センター

千葉転職センター

出典:https://wp-st.net/

千葉転職センターは未経験、学歴不問の求人が豊富に用意されている転職エージェントです。

千葉県の社員求人のみを掲載しています。

すでに千葉県で働くことを確定させている人は、利用してみてください。

千葉転職センターの特徴

千葉転職センターの特徴は、以下の通りです。

  • 千葉県の正社員求人しかないから探しやすい
  • 未経験でも問題ない求人が大半を占めている
  • こだわりの求人検索が充実している

千葉転職センターはフリーターや第二新卒歓迎、異業種への転職を目指す人に人気です。

業務経験や学歴が不問の求人も充実しているため、将来性を見て雇ってもらえます。

自分の経歴に自信がない人は千葉転職センターで仕事を探してみましょう。

千葉転職センターの評判・口コミ

千葉転職センターには、以下のような評判がありました。

千葉転職センターの良い評判 千葉転職センターの悪い評判
  • 異業界への転職もスムーズに進んだ
  • アドバイザーの説明が丁寧だった
  • 求人数が少ない
  • 職種が限られている

千葉転職センターの概要

千葉転職センターの概要をまとめました。

運営会社 ワークパワー株式会社
千葉県の求人数
  • 公開求人数:約30件
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の拠点所在地 〒285-0005 千葉県佐倉市宮前3-23-15TCCビル1F
面談可能なオフィス 千葉
対応地域 千葉
利用料金 無料
公式サイト 千葉転職センター公式

千葉県でおすすめの転職サイト3選

千葉県でおすすめの転職サイト

千葉県でおすすめの転職サイトを紹介していきます。

ペースボックス

ペースボックス

出典:https://pacebox.jp/

ペースボックスとは、企業からオファーが届く転職サービスです。

正式にサービスが始まったのは2022年5月と最近のことですが、徐々に利用者を増やしています。

企業からオファーを待つというスタイルが人気です。

ペースボックスの特徴

ベースボックスの特徴は、以下の通りです。

  • 興味のなかった企業や職種に出会える
  • 経歴が浅くてもオファーが届く
  • キャリアアドバイザーからアドバイスももらえる

ペースボックスは、気軽に利用できるのが魅力のオファー型転職サイトです。

オファー型の転職サイトは複数ありますが、主にハイクラス向けに提供しています。

ハイクラス向けだと利用できる人が限られますが、ペースボックスは特別なスキルがなくても問題ありません。

既卒や第二新卒の人でもオファーをもらえるため、経歴に自信がなくても安心です。

ペースボックスの概要

ペースボックスの概要をまとめました。

運営会社 株式会社i-plug
求人数
  • 公開求人数:非公開
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の求人数
  • 公開求人数:非公開
  • 非公開求人数:非公開
対応地域 全国、海外
利用料金 無料
公式サイト ペースボックス公式

リクナビNEXT

リクナビNEXT

出典:https://next.rikunabi.com/

リクナビNEXTは、人材業界最大手のリクルートによって運営される転職サイトです。

さまざまな求人を掲載していますが、全体の9割が正社員向けとなっています。

>>登録後は待つだけでオファーが届く!
積極採用中の求人も随時更新中!<<<

※公式サイトに遷移します。

リクナビNEXTの特徴

リクナビNEXTの特徴は、以下の通りです。

  • 転職サイトの中でもトップクラスに求人数が多い
  • スカウト機能で企業からオファーをもらえる
  • 転職フェアを定期開催している

リクナビNEXTは、転職サイトの中でも求人数がトップクラスです。

時期によっては10万件以上の求人を掲載しているため、いろいろな求人を比較できます。

リクナビNEXTにはスカウト機能もあるため、求人探しの際は活用しましょう。

リクナビNEXTの概要

リクナビNEXTの概要をまとめました。

運営会社 株式会社リクルート
求人数
  • 公開求人数:53,000件以上
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の求人数
  • 公開求人数:2,000件以上
  • 非公開求人数:非公開
対応地域 全国
利用料金 無料
公式サイト リクナビNEXT公式

オファくる千葉

オファくる千葉

出典:https://offerkul.com/chiba/

オファくる千葉は、千葉県に特化したオファー型の転職サービスです。

プロフィールを登録すると、あなただけのオファーが届きます。

オファくる千葉の特徴

オファくる千葉の特徴は、以下の通りです。

  • 1人1人に合ったオファーが届く
  • 千葉県内や近郊エリアに特化している
  • 自分が持っている個性やスキルをアピールできる

オファくる千葉のオファー制度は、一括で送信できないのが特徴です。

一般的なオファーは一括送信できるため、テンプレで送られてくることもあります。

一方でオファくる千葉は、プロフィールを読み込んでオファーを送ってくれるため、企業の強い意志が伝わってきます。

オファくる千葉の概要

オファくる千葉の概要をまとめました。

運営会社 株式会社千葉キャリ
求人数
  • 公開求人数:非公開
  • 非公開求人数:非公開
千葉県の求人数
  • 公開求人数:非公開
  • 非公開求人数:非公開
対応地域 千葉
利用料金 無料
公式サイト オファくる千葉公式

転職エージェントの失敗しない選び方

転職エージェントの失敗しない選び方

転職エージェントの失敗しない選び方を解説していきます。

公開求人と非公開求人の数が多い

転職エージェントを選ぶ際は、求人数で選ぶのもおすすめです。

求人が少ないと応募することもできないため、転職活動が円滑に進みません。

希望を叶える求人とたくさん出会うためにも、求人数の多い転職エージェントを選びましょう。

ちなみに、転職エージェントで取り扱う求人は2種類あります。

  • 公開求人:一般的に公開されている求人
  • 非公開求人:一般公開していない求人、優良条件で掲載していることが多い

求人数を見る際は、両方の取扱いが多いサービスがおすすめです。

非公開求人については求人数を確認できないケースもあるため、まずは公開求人数の多さで選ぶと良いでしょう。

求人の質が自分の転職希望条件に合っている

転職エージェントを選ぶ際は、求人数だけでなく質を見ることも大切です。

たとえば、転職先を決めるにあたって以下のことを考えなければいけません。

転職の希望条件
  • エリア
  • 年収
  • 業界や職種

仮に千葉県で働きたいと考えているのに、東京の求人数が多いサービスを使ってもあまり意味がありません。

ほかにも、年収アップを目指している場合は、ハイキャリア向けの転職エージェントを利用した方が効率的です。

このように求人を探す際は量だけでなく質も重要なため、転職エージェントを選ぶ際はしっかりと確かめておきましょう。

自分が希望するサポート内容が手厚い

転職エージェントを利用する際は、サポート内容が充実しているか見ておきましょう。

基本的にどの転職エージェントでも、キャリア相談や求人紹介には対応しています。

サポートの種類はサービスによって変わりませんが、どのサポートに力を入れているのかは異なります。

たとえば、20代向けの転職エージェントはキャリア相談や書類添削、面接対策が手厚いケースが多いです。

一方でハイキャリア向け求人は、求人紹介に力を入れています。

サポートの手厚さは転職エージェントによって異なるため、自分が希望に合ったサービスを選びましょう。

転職エージェントの実績が充実している

転職エージェントを選ぶ際は、単純に実績を確認するのもありです。

実績が豊富なサービスであれば、より確かなサポート力・求人紹介力であることがわかります。

転職実績が充実したサービスを利用すれば、成功率も上がるでしょう。

転職エージェントの実績は、公式サイトで公開しているため確認してみてください。

ちなみに、転職実績は希望する業界や職種で見ておくのがおすすめです。

希望業界・職種で実績が充実していると、より手厚いサポートを受けられます。

実際に登録した人の口コミや評判が良い

転職エージェント選びに迷う場合は、利用者の口コミを参考にするのもありです。

口コミを見れば、以下のようなことを把握できます。

口コミで確認できること
  • どのような求人を取り扱っているか
  • 非公開求人の質や量が優れているか
  • アドバイザーやコンサルタントの対応が丁寧か
  • 担当者の専門性が高いか
  • 書類添削や面接対策が実用的か

口コミではリアルなことを書いているため、転職エージェントのかなり細かい部分までわかります。

特にアドバイザーやコンサルタントの質は、登録する前なら口コミからでしか把握できません。

転職エージェント選びで失敗しないためにも、利用者の評判や口コミは見ておきましょう。

千葉県の転職でエージェントの利用がおすすめな理由

千葉県の転職でエージェントの利用がおすすめな理由

千葉県の転職でエージェントの利用がおすすめな理由を紹介していきます。

非公開求人を紹介してもらうこともできる

転職エージェントを利用すると、非公開求人の紹介も受けられます。

本来、非公開求人は一般ルートからチェックできません。

転職エージェントなしだと、公開求人からの応募に限られます。

しかし、非公開求人の中には良い条件で雇ってくれることも多いです。

たとえば、企業の中核を担うようなポジションで募集していることもあります。

転職エージェントなら非公開求人を紹介してもらうこともできるため、チャンスが拡大するでしょう。

ちなみに企業によっては、全求人の約8割が非公開求人だということもあります。

転職のことを相談できる相手ができる

転職エージェントを利用すれば、転職のことを相談できる人ができます。

本来、転職は1人で進めなければいけません。

1人だと相談する相手もいないため、自分で判断して決める必要があります。

転職経験が浅いと、正しい判断を下すのも困難です。

一方で転職エージェントを利用すれば、転職のプロが相談にのってくれます。

転職に関するノウハウが豊富な人にサポートしてもらえるため心強いでしょう。

伝えづらい給与面も交渉してもらえる

転職エージェントを利用すると、給与交渉も代行してもらえます。

転職の際は、企業へ給与面を交渉することも可能です。

うまくいけば、提示された金額より高い給与で転職できます。

しかし、自分から給与の話を持ちかけるのも気が引けるでしょう。

仮に交渉できたとしても、失敗するリスクがあります。

給与交渉は難しい部分も多いですが、転職エージェントなら代行してもらえます。

給与に関する希望がある場合はアドバイザーに伝えるだけなため、自分で交渉するより精神的に楽です。

そのうえ、アドバイザーは交渉が上手な人も多く、自分より上手に交渉してくれます。

転職前に給与交渉したいと考えている人は、転職エージェントを利用しましょう。

企業情報や業界情報を効率的に収集できる

転職エージェントを利用すれば、情報収集が効率的になります。

転職する際は、企業や業界について調べることが大切です。

研究やリサーチなしで転職先を決めると失敗して、早期退職するリスクがあります。

転職で失敗しないためにもリサーチは大切ですが、1人で情報収集するのもかんたんではありません。

自分で集められる情報には限りがあり、そのうえ信憑性も確かではないため嘘の情報をつかまされるリスクもあります。

効率的に情報収集したい場合に、転職エージェントは便利です。

転職エージェントでは、担当者が実際に企業の担当者と会話しています。

企業とやり取りしたナマの情報を持っていて、希望すれば教えてもらうことも可能です。

転職エージェントなら、情報収集もスムーズにいくため失敗せずに済むでしょう。

転職エージェントで転職するまでの流れ

転職エージェントで転職するまでの流れ

転職エージェントを利用して転職するまでの流れは、以下のステップで行えます。

  1. 公式サイトからカウンセリングを予約する
  2. 担当者と面談する
  3. 面談後に求人を紹介してもらう
  4. 求人をチェックして応募する
  5. 書類選考や面接を受ける
  6. 内定を獲得する

転職エージェントを利用するためには、まずカウンセリングを受けなければいけません。

カウンセリングは、オンラインと対面のどちらかを選べます。

事業所が近くにある場合は来社して、対面でカウンセリングを受けるのも良いでしょう。

カウンセリングでは、主に経歴や転職の希望条件について聞かれます。

スムーズに面談を終えるためにも、前もって伝える内容をまとめておきましょう。

面談が終わると、伝えた内容をもとに求人を紹介してくれます。

求人はたくさん届きますが、気になったものだけに応募すれば問題ありません。

応募したあとは、アドバイザーのサポートを受けながら内定獲得を目指しましょう。

千葉県の転職市場

千葉県の転職市場

千葉県の転職市場を解説していきます。

千葉県の平均年収

「dodaが実施した調査」によれば、千葉県の平均年収は410万円です。

男女別にみると男性462万円、女性344万円でした。

関東の平均でみると423万円なため、比較すると千葉県の年収は高くありません。

ただ、人によっては平均以上に稼ぐ人もいます。

あくまで平均値なため、そこまで気にする必要はありません。

千葉県の有効求人倍率

厚生労働省 千葉労働局による「最近の雇用失業情勢」を見ると、令和5年1月の有効求人倍率は1.02倍でした。

有効求人倍率が1倍だと、1人につき1件の求人がある状態です。

千葉県の場合はわずかに1倍を上回っているため、十分に転職しやすいといえます。

千葉県の有効求人倍率は右肩上がりの傾向があるため、今後も転職しやすい状況が続くでしょう。

千葉県の物価

「消費者物価指数-小売物価統計調査-令和3年結果」を参考にすると、全国平均の物価を100ポイントとした場合、千葉県の物価は100.6ポイントです。

全国平均よりわずかに高くなっています。

中でも住居費は112.5ポイントと高めですが、教育費は95.3ポイントと相場より低めになっています。

千葉県でおすすめの穴場企業

千葉県でおすすめの穴場企業は、以下のとおりです。

  • QVCジャパン
  • 北総鉄道
  • ジェットスター・ジャパン
  • 信用情報サービス
  • 伊藤喜オールスチール
  • 幕張メッセ

優良企業を探している場合は参考にしてください。

転職エージェントを利用する際の注意点

転職エージェントを利用する際の注意点

転職エージェントを利用する際の注意点を解説していきます。

アドバイザーは基本的に選べない

転職エージェントを利用するとアドバイザーがついてくれますが、原則として自分で選べません。

アドバイザーは、運営側が登録者の経歴を見て決めるシステムです。

求職者にとってはランダムで担当者が決まるため、場合によっては相性が悪い人とマッチングします。

相性が悪い人だと転職活動に支障をきたすため、やりづらいと感じる場合は交替してもらいましょう。

転職エージェントの運営に相談すれば、アドバイザーを別の人に変えてもらえます。

アドバイザーからの連絡が頻繁に来ることもある

転職エージェントを利用すると、アドバイザーからのメールがたくさん来ます。

メールは転職活動の進捗を訪ねるものや、求人を紹介するものなどです。

さまざまな用件で連絡が来るため、人によっては「やり取りがわずらわしい」「転職を急かされている」と感じるでしょう。

もし連絡がしつこいと感じる場合は、アドバイザーに連絡可能な時間帯を伝えておくのもおすすめです。

連絡できる時間帯を絞ることで、しつこく連絡が来る可能性を減らせます。

登録すれば必ず求人を紹介してもらえるわけではない

以下の特徴に当てはまる人は、転職エージェントに登録しても求人を紹介してもらえません。

求人を紹介してもらえない人の特徴
  • 早期退職を繰り返している
  • レベルに合わない転職エージェントを使っている
  • 希望条件の求人を転職エージェント側が取り扱っていない

身の丈に合った転職エージェントを使わないと、求人を紹介してもらいづらいです。

たとえば、経歴の浅い人がハイクラス向けの転職エージェントを利用しても、あまり求人を紹介してもらえません。

登録した転職エージェントで求人を紹介してもらえない場合は、別のサービスに登録してみましょう。

転職エージェントによって取り扱っている求人は異なります。

サービスAで紹介してもらえなくても、サービスBなら紹介してもらえることはよくあります。

好きに求人へ応募できない

転職エージェントでは、基本的に自分で選んだ求人へ自由に応募することはできません。

転職サイトだと、自分で求人を探して応募することもできます。

一方で転職エージェントだと、原則として紹介された求人に応募する仕組みです。

転職サイトとはシステムが異なるため、注意しましょう。

もし応募したい求人がある場合は、アドバイザーにこちらから連絡するのもありです。

自分から伝えることで、優先的に求人を紹介してもらえる可能性が上がります。

サポート期限がある転職エージェントも存在する

転職エージェントでは、サポート期限が定められています。

たとえば、今回紹介した転職エージェントで見ると以下のとおりです。

転職エージェント サポート期限
リクルートエージェント 約3か月
JACリクルートメント 場合により1か月
doda 実質無制限
マイナビエージェント 実質無制限

期限が過ぎると、サポートを後回しにされる可能性が高いです。

実質無制限の転職エージェントに関しても、転職する気がないと思われるとサポートの優先順位が下がります。

アドバイザーから見放されないためにも、転職したい意志をアピールしましょう。

定期的に転職活動の進捗を伝えておけば、転職する気がないと思われることもありません。

千葉県でおすすめの転職エージェントまとめ

千葉県でおすすめの転職エージェントまとめ

この記事では、「千葉県でおすすめの転職エージェントの特徴や評判、利用する際のコツや千葉県の転職市場」などをお伝えしました。

千葉県で利用できる転職エージェントは、それぞれ強みや特徴が異なります。

転職エージェントを選ぶ際は、自分の希望条件にマッチするかどうか確かめておけば失敗しません。

利用する転職エージェントを決めたら、まずは無料カウンセリングを受けてみましょう。

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この記事を書いた人

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